任职要求：

1.年龄40岁及以下，本科及其以上学历；

2.熟悉公司制度、业务流程及规范的要求； 

3.有良好的人际沟通协调能力，工作细致认真，责任心强；

4.熟练编制及策划统计报表、书面报告以及准备各项资料的能力；

岗位职责：

1.负责公司行政、后勤保障、服务等相关工作

2.制定公司规范化管理制度及标准化流程

3.策划公司重点工作及计划

4.负责公司各项资源配置及保障

5.负责公司日常行政及管理工作

6.完成上级领导安排的其他工作